第492章 第492节 （2/2）

生，因此秦阎心中预料到5到6年后欧美就会因为狗急跳墙提前动手e

鸿蒙科技必须要准备自己的B计划，只要老美不主动掀桌子。那大家就继续愉快的分蛋糕。华尔街借助自己的0_2公司赚钱，秦阎也借助华尔街在纳斯达克股市太捞利润r赚取资源。当然。这都是未来需要考虑的事情.现在秦阎完全不需要担小。

因为现在美帝的主要注意力还在中东地区。

眼下，鸿蒙科技被秦阎寄予厚望、短短三个月连续注资超过5亿美元。

而随着顺德通讯被鸿蒙科技收购，的消息传到高通高层的耳朵里，经过调查之后，发现鸿蒙科技的竟然进军半导体L 尤其是鸿蒙科技的创始人是东方互联网之子这件事情让高通公司的很是轻蔑不屑，国内国外的业内人十也都不看好L纷纷唱衰，认为秦阎在鸿蒙科技上的投资会栽-个大跟头

毕竟唐国也发生过“汉芷事件”。世界范围内，z没有人认为唐国人能够做自己的芷片一

第380章 不一样的邹雨

京都，王朝大厦。

秦阎有些惊讶地看着眼前容光焕发的邹雨，本来他都打算跟她一日游。然后带着安迪直接前往北美。

自从前段时间，鸿蒙泛娱乐即将融资的消息传出，整个资本市场集体澎湃了.正渴望着秦阎进一步的消息。

可没想到，邹雨忽然郑重其事地找上他，提出了对公司结构进行调整的想法，并且展露出自己强大的自信心。

秦阎听了她的阐述之后。点点头，想了想。然后道。“公司在融资之前，我确实想要

将公司整体结构好好进行一番大的调整L更好的适应国际发

融资结束之后，公司将会彻底完成国内的布局I ,进入新: -轮的发展阶段。

至于公司员工薪酬这一块。我也打算拿出15%的股份_作为期权池。

公司管理方面，之前只是根据公司业务，进行了扁平化_松散化的业务划分，L在新的阶段这种管理模式显然是不合适的。”

邹雨点了点头，继续听着秦阎的话。

秦阎继续道，“随着公司见模进z步

扩大， 几个公司员工加起来已经突破了1万人。

如何才能让团队上下保持最大的活力，工作02热情。向心力，,已经成为了且前最迫切需要解决的问题。

同时这也是我最关心和最费神的问题。我认为股权激励是最好的办法而且我也已经决定这么做了e

但现在的问题在玉股权激励怎么做?到底是直接送给员工好呢，还是卖给员工好?”

说完这些之后，秦阎便微笑着看向邹雨，她是律师出身又在鸿蒙集团副总裁的位置上锻炼

了这么久，秦阎也想要检验一-下她现在的真实水平。

“当然是卖。”