第630章 第630节 （1/4）

“呃，不知道我有什么做得不对的地方，还请刘先生指教。”

副总监小心翼翼地说道。

领导死一堆他笑嘻嘻，领导死光了他就要哭唧唧了。

到时候集团肯定会觉得这个公司出了大问题，直接空降领导层来个大换血，就算他能保住职位，到时候也是一辈子冷板凳了。

“王曼妮是你的人，也是我的人。你既然不想和我直接接触，那就少不了这个中间人。”

“她工作上有什么问题，你敲打她，惩罚她，都没有问题，但你把她丢出去给别人玩儿是什么意思？是打你的脸，还是打我的脸？”

“还是说，你觉得我们已经没有什么合作的空间了，想用这种方式跟我切割？”

刘正直接了当地问道。

“那怎么可能，刘先生，你肯定是误会了。”

副总监连忙说道。

他怎么可能会觉得没有合作的空间，相反，他觉得以后两人合作的机会那是大大的。

不说别的，定期来炸一次楼层就挺好嘛。

“我也觉得这里面肯定有误会，要不麻烦副总监大人撤回一下吧？”

刘正忽然笑着说道。

“啊，撤回是什么意思？”

副总监愣了一下。

“把人撤回来，误会自然也就解除了。”

他解释道。

“哦，原来是这个意思，刘先生说话可真有意思。”

副总监恍然道。

“不过，这事儿我确实是不好管。”

“理由。”

“组织这个团建活动的马经理是一个总监的儿子。”

副总监犹豫了一下说道。

“总监的儿子而已，也只比你高了半级，至于怕成这样吗？”

刘正不客气地说道。

“不一样，我只是子公司的总监，他那个爹是集团的总监，而且还是人事部门的总监。”

副总监苦笑道。

子公司理论上来说属于独立的经营实体，母公司对子公司的人事没有直接处理权。

但不能直接处理，不代表不能间接干预。

具体说起来很复杂，但无论如何，集团人事部门的总监都是不能轻易得罪的存在。

“你儿子高二了吧？”

刘正突然问道。

“刘先生什么意思？”

副总监语气变冷。