第179章 第179节 （2/3）

早夜：典型的弱气受虐型人格，胆小懦弱，渴望被保护，但内心深处，又隐藏着一丝对掌控者的病态依赖与向往。

伊万里：典型的外冷内热傲娇型人格，表面上冷酷好斗，用一身的刺来武装自己，实则内心极其渴望被认可、被平等对待。对姐姐早夜有极强的保护欲。

共同点：对加贺野爱的奴役，都抱有极大的不甘与怨恨。这种负面情绪，是极好的策反突破口。

综合评价：两颗被灰尘掩盖的钻石。稍加打磨和调教，就能成为非常合格的流水线女工。

“不用这么紧张，加贺野经理。”陆仁懒洋洋地开口了，阻止了准备继续“教训”妹妹的女王，“她们以后也是我的‘员工’，要人性化管理，不要动不动就体罚。”

他站起身，缓步走到那对还在震惊中的姐妹面前。

他首先看向那个如同受惊小动物般的早夜，脸上露出了一个最温和、最能给予人安全感的笑容。

“早夜，是吗？”他的声音仿佛带着魔力，“你害怕她（指加贺野爱），却又不得不依赖她。你渴望摆脱被奴役的命运，却又没有反抗的勇气。你的内心，一定很痛苦吧？”

早夜的身体猛地一颤，那双紫色的眼眸里，瞬间蓄满了泪水。

这个男人……他怎么会……知道自己心里想什么？！

接着，陆仁又看向那个一脸倔强、眼神充满敌意的伊万里。

“伊万里，你很强，比你的姐姐强。但你却不得不和她一起，忍受着被压榨、被吸取力量的命运。你恨贺野爱的霸道，但更恨自己的弱小，恨自己无法带着姐姐逃离这个牢笼，对吗？”

伊万里的身体，也僵住了。

她那故作坚强的冰冷外壳，在这个男人那洞悉一切的目光下，被轻易地击碎。

“我……”她想反驳，却发现自己一个字都说不出来。

“好了，现在，我给你们一个跳槽的机会。”陆仁不再废话，直接摊牌，“我是你们的新老板。现在我正式宣布，对‘堕落夜’俱乐部，进行百分之百的‘股权收购’。”

他走回王座，大马金刀地坐下，然后对着加贺野爱，以及那对姐妹，宣布了他的“新公司章程”。

“第一，从今天起，这家俱乐部，更名为‘陆仁集团不夜城分公司’........我是董事长兼CEO。加贺野爱是总经理。”

“第二，公司的主营业务，从‘直接吸食男性精气’，改为‘收集并提纯无主欲望能量’。你们不准再直接伤害任何一个客户。客户是我们的能量源，是我们的韭菜，要懂得可持续发展！”

“第三，也是最重要的一点，关于利润分配。”

陆仁伸出了一根手指，脸上露出了资本家看了都要落泪的笑容。

“这家公司产生的所有能量收益，我拿九成。”

“剩下的一成，由你们按照各自的业绩进行分配。加贺野爱作为总经理，拿其中三成。剩下的七成，由你们所有的‘员工’，根据‘KPI考核’来分。”

“KPI考核？”三个魔物，显然都没听懂这个词。

“KPI，就是关键绩效指标。”陆仁耐心地解释道，“比如早夜，你性格柔弱，亲和力高，适合做客户关怀，负责安抚那些被榨干了钱包的客户的情绪。你安抚的客户越多，评价越高，你的KPI就越高。”

“伊万里，你性格好斗，实力不错，适合做安保部长兼纪律委员，负责处理闹事的客人，以及监督其他员工有没有偷懒。你4.3处理的麻烦越多，抓到的摸鱼员工越多，你的KPI就越高。”

“至于你，”陆仁看向加贺野爱，“作为管理者，你们团队的总业绩，就是你们的KPI。”

“干得多，拿得多。干得少，就只能喝汤。如果谁敢阳奉阴违，或者私藏‘小金库’……”

陆仁的脸上，再次露出了那魔鬼般的微笑。

“那么，我这个董事长，会亲自对她，进行一次深入的‘裁员谈话’。”

一套完整充满了现代企业管理思想的、压榨员工的“新制度”，就这样被他轻描淡写地说了出来。

加贺野爱、早夜、伊万里，三位魔物都听傻了.

第321章 三魔女的臣服

她们感觉，自己听的不是什么“公司章程”，而是一部比她们魅魔一族传承了数千年的奴役法典，还要恶毒、还要资本的惊天魔书！

尤其是加贺野爱，她以前虽然也压榨妹妹们，但好歹还像个“封建地主”，大家吃大锅饭。