第3章 第 3 章 （2/2）

“可是员工手册上就是这么写的……”

进入社会以来的做法被程越完全否定，顾墨试图弱弱挣扎一下。

都到这个份上了顾墨还在帮前公司说话，但凡换一个人，程越就要说出“思想配得上苦难”“放下助人情结，尊重他人命运”之类的刻薄发言了。

可对着顾墨他既说不出这种话，又做不到放任顾墨被别人欺负而不管。

因此他气势汹汹地转过身，先是干脆利落地摘下顾墨的眼镜，然后拽着顾墨微松的领带，迫使顾墨直视自己的眼睛，然后一改以往对顾墨温柔的语气，严肃地逼问道：

“看着我的眼睛，告诉我，你真的认可这样的做法吗？”

脖颈处的束缚带来轻微的窒息感，让大脑获得的氧气含量下降，却又被程越不知从哪里学来的手法恰到好处地控制在能够激发危机意识但不会影响思考能力的范围内，外加上领带被人揪带来的轻微痛感，使得顾墨终于开始了脱离公司用来洗脑和打压员工的那套逻辑之外的自主思考。

“好像……唔……确实不应该是这样的，这样的工作做着其实不是很开心。”

注意到顾墨的眼眶中有水珠打转，程越意识到自己刚刚的动作力度有点大，很可能弄痛了顾墨，于是放弃了继续揪着顾墨领带质问到底的打算，在得到顾墨初步认识到问题的回答之后就不再揪着顾墨。

但他依旧没有把眼镜还给顾墨，保持着直视顾墨的状态，继续引导顾墨深入发现他被公司压榨且经受了职场霸凌的事实。

在此后半个小时的话疗过程中，顾墨在程越的引导下逐渐回过味来，几年来内心积压的情绪喷涌而出，如同决堤的洪水，变成一滴接着一滴、不停下落的眼泪。

是啊，自己这个班上的是真没意思，既没有创造出能让自己获得成就感的作品，又没有接私活赚的多，还为了那一点可笑的自尊心被人欺负而不自知，简直是傻得不能再傻了。

程越明白讲清楚之后，这种事情只能由顾墨独自消化。

因此从顾墨情绪崩溃开始，程越就停下来分析的话语，一边用言语安慰顾墨，一边大方地让出自己的胸膛，让顾墨能埋在自己身上哭，照顾到顾墨不想在外人面前丢脸的需要，任凭泪水打湿自己的白色加绒卫衣。

看到这样温馨的一幕，在一旁观察多时的酒吧经理终于松了一口气。

方才程越突然暴起，酒吧内不管是认识他的还是不认识他的，都紧张了起来，尤其是酒吧的经理。

虽说这里既是清吧又是gay吧，但男人喝酒上头发生纠纷打起来也还是相当常见的事情。

这两位新客人看上去文质彬彬，可进来的时候情绪明显不对，一上来就点烈酒，不过看行为举止相当亲密，经理也就没多关注，没想到喝着喝着其中一个长发美男竟然揪起了另一方的领带，看他阴沉沉的表情，不像是在玩窒息play，倒像是厉鬼在索人命。

这可把经理和在场认识程越的人吓坏了，经理是担心闹出事故，影响酒吧的名声，随时准备上前制止程越；认识程越的人则遭受了今晚的二次惊吓——第一次是看到以洁身自好著称的程越跟着充满性缩力的男进程员进酒吧，第二次则是看到平时万事不上火的程越疑似要和人干架的场面。

与经理不同，在场这些认识程越的人多多少少和程越都有些利益往来。

和程越关系好的，担心他一时冲动做出什么不好的事情；和程越关系不好的，纷纷拍照准备给程越的pdf提供材料了。

幸好程越很快就放开了顾墨，重新回归正常的沟通方式，熄了这些人各异的心思。